党建强基层医疗卫生服务就强

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摘要：长期以来，党员一直是联系国家政治、促进经济建设顺利发展的关键纽带，是执行党建工作的主要成员，所以对于基层医疗卫生服务来说，党建工作要依托发展结构及平台来完善基层医

长期以来，党员一直是联系国家政治、促进经济建设顺利发展的关键纽带，是执行党建工作的主要成员，所以对于基层医疗卫生服务来说，党建工作要依托发展结构及平台来完善基层医疗服务。党建工作需要谋求新的发展，必然要从服务及工作实践中汲取养分，不断改革、谋求新的发展之路。

1 基层医院党建强的需要及表现

十八大以来，以习近平同志为核心的党中央，对从严治党的战略部署进行了科学的论述，这也是为新医改做出了铺垫。党组织是基层医疗的政治指挥体，在职能上，它对基层医疗服务产生的影响是巨大的，作为一个思想的领导者、工作执行的先驱者，党建工作应当积极加强、积极完善。

1.1 党建强的需要

“打铁还要自身硬”，所以党建工作要对执行者的思想觉悟、专业能力有更高的要求和目标，让党建形象协调、统一，基层医院上下员工齐心协力，为基层医疗贡献力量。除此之外，党建工作还需要在思想觉悟上有政治精神、政治操守、勇于创新、敢于突破，能力是执行工作的一种方式，思想是执行工作的根本。由此可见，党建强需要的不仅仅表现在工作及服务上，还体现在组成党建工作的各个要素上。

1.2 党建强的表现

对于基层医院，医疗卫生服务是评价基层医院服务能力的核心和基础，当前，我国医疗卫生事业已经进入了“攻坚阶段”，对于党建强的基层医院，它们的政治方向是科学的、积极的，充满向上精神的。它们紧紧围绕从严治党的观念和想法，努力完成对医疗卫生服务的监督及管理工作，更能为维护医院和谐而进行党建宣传。在基层医院的各项医疗卫生服务中，党建工作可谓是深入人心，能够被前来就医的人们所记住，也能让基层医院在人民群众的心目树立良好形象。

2 基层医院党建工作面临的挑战和问题

2.1 党建工作浮于表面，理念和行动都无法深入

党建工作在基层医院中承担的监管责任非常重大，但是目前很多地区的基层医院在党建工作开展方面都表现出了认识不足、理念陈旧等问题，如：在推行党建工作时，只想着完成计划性目标和任务，并没有热情积极地去探究党建工作的发展；党建管理的制度和规范并没有在医疗卫生服务中起到监督作用，医院也对此没有足够的重视；由于长期效益价值不明显，很多医院不愿意花大力气去推行党建工作，而是象征性地开展相关工作。

2.2 从事医院党建工作的人员综合素质及能力不足

思想决定行动，在基层医院不难发现这个客观问题，那就是很多党建工作人员对医院医疗服务、药物销售、卫生服务监督等工作不熟悉、不了解，业务不熟练、理念不专业会让党建工作执行起来脱离原有计划和目标。如基层医院党建工作调研中，有个别医院，党建工作虽然涵盖了活动开展、工作考核，但是很多工作人员都没有达到标准，甚至理论知识和党员考核、党费缴纳都是在履行该环节，根本没有完成切实的学习任务。如此一来，党建工作会被这些能力不足、意识不强的工作人员所“架空”，任何创新发展的目标和理念也就只能变成“一纸空谈”。

2.3 负面工作的波及和影响力巨大

基层医院面向服务的对象是广大居民群众，所以基层医院的医疗服务意在建设便民、卫生、高效的医疗服务经营体制，与党建工作形式优化、服务品质提升、精神宣传的意志相违背。在很多时候，甚至党员带头违规，在药品销售方面违反纪律、腐败问题一旦蔓延，会成为扰乱医院正常经营管理的“祸根”。

3 积极推进“党建强”工作理想的对策和想法

医药事业发展与改革是必然的，作为隶属于国家政治体系下的机关单位，基层医院更应该顺应发展潮流，依托基层医院在基层服务的有利地位，为党建工作发展、国家政治指挥及管理提供支持和帮助。该文对积极推进“党建强”工作理想，提出以下对策想法。

3.1 深化、细化党建工作，优化理念理想

摒弃以往医院“重经济、轻党建”的错误思想，深刻反思医院党建工作的问题和不足，转变工作理念，为党建工作重新规划任务和目标。如：注重党建工作的深化、细化，建立党建管理队伍的自我审查、自我监督机制，结合理论和实践，给制度的推行结果进行反馈收集。发现工作的问题及时解决，能让党建在实践中成长起来，建立起积极、乐观、高效的工作氛围，能给基层医院卫生服务提供优质的指导建议和思想。理念是先行者，党建工作在重视理念建设的同时，应当为理念的行为影响作出充分的预估和判断，更要时常反思自身，对思想作风、工作作风、工作方法、工作成效以及廉洁自律等方面保持“零容忍”的监督意志。

文章来源：《经济与社会发展研究》 网址: http://www.jjyshfzyj.cn/qikandaodu/2021/0324/1323.html

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